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精彩推荐
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    猎众平台 | 2016-08-03

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    打江山的苦日子你不在, 凭什么山河壮丽的日子里该有你? No Pain,No Gain。 ----------------...[详细]

  • 拖延症是如何毁掉你的职场人生的

    猎众平台 | 2016-08-01

    拖延症是如何毁掉你的职场人生的

    为什么在相同的时间内,你总是比同事工作任务完成得更慢!为什么在同等的工作经验下,工作进度总是达不到要求! 朋友,你的拖延症很严重啊! 职场上有些事情你会感觉无能为力, 有些可以解决的事,为何要拖延,以...[详细]

  • 感觉身体被掏空

    猎众平台 | 2016-07-29

    感觉身体被掏空

    从周三上午开始,你可能已经在各种地方 微博、B 站、朋友圈、腾讯视频 听过看过了这首《感觉身体被掏空》 小编我以葛优瘫的姿势听完了这首歌 这首歌表达了大部分公司人现在经常要解的一个题 老板在下班之后叫...[详细]

  • 这可能是最全的制作简历攻略!

    猎众平台 | 2016-07-27

    这可能是最全的制作简历攻略!

    首先,你必须要明白的是HR看的很重的是候选人的履历,而非简历。 但是一份好的简历至会让HR觉得你比较专业和靠谱。 何为“好简历”? 知乎上的有些回答真是令我哭笑不得。 比如有人说:先做好简历,然后在里...[详细]

  • 这5类员工提出辞职,HR一定不能留!

    猎众平台 | 2016-07-25

    这5类员工提出辞职,HR一定不能留!

    当员工提出离职时,HR先不要觉得心痛,重要的是问清楚员工辞职的原因。优秀的人才流失当然会惋惜,然而那些不能创造业绩,消耗企业资源,对公司发展不利的人,HR必须及时甄别,果断割除。 ...[详细]

  • 在BAT工作,他们为什么还不满足?!

    猎众平台 | 2016-07-22

    在BAT工作,他们为什么还不满足?!

    我们先来听一则小故事: 一位华为的员工觉得,华为现在很迷茫、没有前途,公司遇到了发展瓶颈期,所以准备跳槽去阿里。 于是,他向阿里的朋友打听了阿里的情况,阿里的朋友说,阿里的领导层水...[详细]

  • 6招教你巧妙解决员工对薪资的不满

    猎众平台 | 2016-07-20

    6招教你巧妙解决员工对薪资的不满

    对于工资,员工肯定少不了抱怨。有的人觉得别人和他做的一样多,而工资却比他拿的多;有的人觉得自己的工资比实际付出的努力少太多;有些人认为工资的设置不合理。那作为HR,如何巧妙解决员工对工资的不满呢?以下...[详细]

  • 3招教会猎头新人渡过最艰难的前6个月

    猎众平台 | 2016-07-18

    3招教会猎头新人渡过最艰难的前6个月

    猎头新人刚入职的前6个月可能会是你最艰难的一段时期,最有可能遇到的3件难事是:1、不知道什么样的候选人才是合适的候选人;2、不熟练的流程控制和offer谈判技巧;3、不能很好的进行自我时间管理。以下给...[详细]

  • 猎头HR:企业管理,是该守规则还是尊情怀?

    猎众平台 | 2016-07-15

    猎头HR:企业管理,是该守规则还是尊情怀?

    最近的万科与宝能的大战,虽然结果尚未明朗,但是却引起了广泛的“情怀与规则”之争,有的人认为,宝能是大股东,罢免以王石为首的万科高管无可厚非。有的人则认为,王石作为创始人,将万科带到了一个高度,是现代制...[详细]

  • 为何东方梦工厂5年3任CEO?

    猎众平台 | 2016-07-13

    为何东方梦工厂5年3任CEO?

    如果仔细观察东方梦工厂的选帅历程,外界会发现,从第一任CEO开始,东方梦工厂就青睐于那些能提升公司衍生品业务能力的人选,其第一任CEO Guenther Hake(中文名“韩刚”)就曾担任迪士尼大中华...[详细]